Sursă: Cluj24.ro
Județul Cluj are, la nivelul lunii iunie 2026, peste 4.000 de locuri de muncă vacante, dintre care aproape 2.841 sunt în municipiul Cluj-Napoca, conform datelor Agenției Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă (AJOFM) Cluj. Aceasta înseamnă că aproape 71% din totalul ofertelor de muncă din județ sunt concentrate în orașul principal, reprezentând circa 13% din toate locurile vacante din România.
De la începutul anului 2021, AJOFM Cluj a implementat o platformă online pentru declararea locurilor de muncă vacante, fapt care explică parțial creșterea bruscă a numărului de posturi raportate în ultimii ani. În perioada 2018-2025, datele arată o evoluție fluctuantă, cu scăderi în anii de pandemie și creșteri semnificative în 2021 și 2022, când s-au înregistrat recorduri de peste 6.000 de locuri vacante.
Care a fost evoluția locurilor de muncă vacante în Cluj?
În 2018, județul avea doar 820 de locuri de muncă vacante, dintre care 331 în Cluj-Napoca. Anul următor, numărul a crescut la 1.214, cu 844 în oraș. În 2020, pandemia a redus drastic oferta, ajungând la 639 de posturi. În 2021, numărul a crescut la 3.525, iar în 2022 a atins un vârf de 6.045 de locuri vacante, de peste nouă ori mai mult decât în 2018. În 2023 și 2024, oferta s-a diminuat, dar în 2025 a crescut din nou la peste 3.200 de locuri.
- 2020: 639 locuri vacante, cel mai mic nivel din perioada analizată
- 2022: record de 6.045 de locuri vacante
- 2023: 3.002 locuri vacante
- 2024: 2.633 locuri vacante
- 2025: 3.289 locuri vacante
Unde se caută cel mai mult angajați în Cluj?
Distribuția locurilor de muncă vacante din iunie 2026 indică o piață a muncii dominată de sectoare cu nevoie de forță de muncă necalificată sau semi-calificată:
- Lucrări de construcții ale clădirilor rezidențiale și nerezidențiale: 365 locuri
- Comerț cu amănuntul și ridicat: 668 locuri
- Producție și fabricarea diverselor articole: 526 locuri
- Transport rutier de mărfuri: 312 locuri
- HORECA (hoteluri, restaurante, baruri): 273 locuri
- Activități de telecomunicații: 268 locuri
- Activități de curățenie a clădirilor: 194 locuri
Sectorul comerțului rămâne cel mai mare generator de posturi vacante, urmat de industrie și construcții, reflectând o economie locală orientată spre sectorul terțiar și industria ușoară.
Comparativ cu restul țării, județul Cluj deține o pondere semnificativă în oferta națională de locuri de muncă. La finalul lunii iunie 2026, în evidențele ANOFM erau disponibile 31.171 de posturi vacante în întreaga țară, iar cele din județul Cluj reprezintă aproximativ 13% din total, de peste trei ori mai mare decât ponderea populației județului în populația totală a României, care este de circa 3,7%.
Astfel, Cluj continuă să fie un punct important pe harta ofertelor de muncă din România, cu o creștere constantă a numărului de locuri vacante în ultimii ani, în special în sectoarele de construcții, comerț și producție.